在企业的6句格言1

1、企业核心价值在为社会创造财富，企业的成功不仅在于拥有财富的多少，而在于为社会创造财富的多少，因为企业的核心价值就在于为社会创造财富。——张近东

2、权力大而权威小，企业就会衰败;权威先行，权力后随，企业就会蒸蒸日上。士乐敏夫

3、不妨把这些公共财产看成无主之物，谁先把它拿来卖，这公共财产的产权就算他的。你如果正好当一家国有企业的厂长，就可以和主管部门合伙把这家工厂卖给有钱人，产权就变成私有了。——盛洪

4、你的项目感觉是一个生意，不是一个独特的企业。——马云

5、基于聪明的设想出现的创新数量极大，哪怕成功的百分比比较小，仍然成为开辟新行业提供新职业给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。德鲁克

6、经理人员的任务则在于知人善任，提供企业一个平衡密合的工作组织。洛德凯特寇得

7、创新是企业家的具体工具，也就是他们借以利用变化作为开创一种新的实业和一项新的服务的机会的手段。……企业家们需要有意识地去寻找创新的源泉，去寻找表明存在进行成功创新机会的情况变化扩其征兆。他们还需要懂得进行成功的创新的原则并加以运用。——德鲁克

8、有福之人是那些抱有美好的企盼从而灵魂得到真正满足的人。

9、我从来就没有认为家族化的企业需要去淡化，如果家族化企业的管理能够帮助盛大实现我们的理想和梦想。——陈天桥

10、企业和企业之间的差距就是人的差距。《管理圣经》

11、财富是猫的尾巴，只要勇往直前，财富就会悄悄跟在后面。——王志东

12、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯

13、改革依然是中国经济发展的保障，要从打破垄断、改革资源定价机制、改变城乡二元结构及转变政府职能着手，切实增强企业自主创新能力，进一步发挥民营经济的作用。——厉以宁

14、做企业不是做侠客，可是我还是经常免费赠送了宝宝爱儿歌的注册码。——马云

15、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。——浦木清十郎

在企业的6句格言2

1、表彰一个人最好用公文，批驳一个人尽量用电话。——雅科尔

2、在企业经营进程中，常常会碰到各种引诱，如果把持不住自己的愿望，就有可能犯过错。境界和思维可以超出，精力可以升华，但力气不可超越。——鲁冠球

3、凡是工作，必有计划;凡是计划，必有结果;凡是结果，必有责任;凡是责任，必有检查;凡是检查，必有惩罚。

4、成功的企业经营所需具备的要素是：热衷于货品的产出，确切熟知产出成品，责任感以及有效地派任职务。经理人员必须能让部属充分发挥自我才能，独立作业以担负份内完全职责;也必须将企业组织内每一个人视为追寻共同目标的一份子。洛德福特

5、你可以选择这样的”三心二意“：信心、恒心、决心;创意、乐意。

6、知识从学习中获得，素质从改善中进步。

7、一位成功的企业家必须具备两种基本素质，第一是定力，不容易被周围的环境所干扰；第二是化解危机的能力，能够在危机和矛盾中抓住机遇反败为胜。——潘石屹

8、我告诉新员工，如果认为我们是疯子请离开，如果你专等上市请你离开，我们要用80年做企业。——马云

9、多想一下竞争对手。——比尔·盖茨

10、没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗就可以征服的命运。

11、即使日本人现在也不得不超越模仿进口和采用他人技术的阶段，学会由自己来进行真正的技术创新。德鲁克

12、在艰难时期，企业要想获得生存下去的机会，唯一的办法就是保持一种始终面向外界的姿态。若想长期生存，仅有的途径就是要使人人竭尽全力，千方百计让下一代产品进入用户家中。约翰多伊尔

13、每一日你所付出的代价都比前一日高，因为你的生命又消短了一天，所以每一日你都要更积极。今天太宝贵，不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所销蚀，抬起下巴，抓住今天，它不再回来。

14、态度决定行动，行为培养性格，性格决定命运严谨思考，严密操作;严格检查，严肃验证。

15、我们还需要一种有力的体系，来保障我们国有企业带来的社会财富的增加，让我们每个人都可以享受到它给我们带来的福利。——郎咸平

在企业的6句格言3

1、企业里能发现问题，提出问题的人很多，那些能够创造机会和得到机会的是能够发现问题并解决问题的人。——唐俊

2、给自己留了后路相当于是劝自己不要全力以赴。——王石

3、用户的钞票才是企业的选票，用户的口碑才是企业的金杯。——张瑞敏

4、任何一次“强大”都无法成为“终结”，历史长河浩浩荡荡，顺势则昌，逆势则亡，对于企业来说，只有逗号，没有句号，强无封顶，大无边界！——牛根生

5、创新应当是企业家的主要特征，企业家不是投机商，也不是只知道赚钱存钱的守财奴，而应该是一个大胆创新敢于冒险，善于开拓的创造型人才。熊彼特

6、莫找借口失败，只找理由成功。(不为失败找理由，要为成功找方法)目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。没有它，天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。

7、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯

8、管理：整顿，整理，清扫，清洁，素养。

9、一个企业为什么而生存？使命！这一点我很自信。——马云

10、企业不能靠一个精明的老板，高树下经常寸草不生，企业是由经营者的才华所决定的。

11、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——徐世明

12、在引进新管理体制时，要先僵化，后优化，再固化。——任正非

13、(辞去总裁只当董事长)我给自己的定位是：能不做的就不做，只解决总裁与书记不能解决的问题。——牛根生

14、如果你想获得更多的钱，不是自己独自寻找，而是看要怎样做才能让别人得到更多的金钱。在这个过程中，你一定也会为自己赚到更多。当我们付出时我们必将得到——但前提是，我们先要付出。

15、企业不景气，问题不在员工，而在老板的管理方法不当。

在企业的6句格言4

1、企业发展的空间无限大，企业与用户的'距离无限小。——张瑞敏

2、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨

3、创新应当是企业家的主要特征，企业家不是投机商，也不是只知道赚钱、存钱的守财奴，而应该是一个大胆创新敢于冒险，善于开拓的创造型人才。——熊彼特

4、你的选择是做或不做，但不做就永远不会有机会。

5、今天的付出，明天的回报。

6、创业要找最合适的人，不一定要找最成功的人！——马云

7、创新是企业的灵魂，是企业持续发展的保证!海尔集团

8、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——查尔斯·李

9、大概是由于妇女缺乏冒险的精神，所以她们不像男人那样喜欢证券投机和开矿办企业这类事情。妇女只有到了精神沮丧的时候，才会对赌博性的勾当发生兴趣。马克吐温

10、墨守成规，四平八稳，优柔寡断，畏首畏尾，不是企业家的气质。

11、质量无止境，企业无边界，名牌无国界。——张瑞敏

12、有利润的企业说不定会破产，但持有现金的企业永远也不会破产。

13、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——松下幸之助

14、小企业有大的胸怀，大企业要讲细节的东西。——马云

15、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——格雷格·布伦尼曼

在企业的6句格言5

1、员工是公司的第一产品;培养优秀的员工，是企业运作的首要目标。

2、企业一旦站立到创新的浪尖上，维持的办法只有一个，就是要持续创新。——张瑞敏

3、你知道，只要你有足够的渴望，足够的自信，那就可以得到想要的一切。所以今晚，就在你临睡之前，把注意力全部集中在你最想从生活中得到的那件事上。坚信你可以得到它，看着自己正拥有它，感受着自己正使用它。

4、得意时应善待他人，失意时你会需要他们。

5、只有不完美的产品，有挑剔的客户，要有好的灌溉，才有好的结果!

6、自检互检，确保品质零缺点。

7、拿望远镜看别人，拿放大镜看自己。

8、目的高尚，会使所做的事情都同样高尚。

9、没有执行力，就没有竞争力。

10、世界上没有夕阳企业，只有落后和不思进取的企业。佚名

11、所谓企业管理就是解决一连串关系密切的问题，必须有系统地予以解决，否则将会造成损失。普赛尔

12、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。每天进一步，踏上成功路。

13、我深信不疑我们的模式会赚钱的，亚马逊是世界上最长的河，8848是世界上最高的山，阿里巴巴是世界上最富有的宝藏。一个好的企业靠输血是活不久的，关键是自己造血。——马云

14、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——柳传志

15、创新时代实际上是信息时代的天然的伴随物。尽管我们掌握了新的信息，但仍然有薄弱环节，它不是出现在信息的创造上，也不是出现在信息的贮存上，甚至也不在信息的获取上，而是出现在利用新的信息去做新的事情上。——吉福德·平肖第三

在企业的6句格言6

1、创新时代实际上是信息时代的天然的伴随物。尽管我们掌握了新的信息，但仍然有薄弱环节，它不是出现在信息的创造上，也不是出现在信息的贮存上，甚至也不在信息的获取上，而是出现在利用新的信息去做新的事情上。吉福德·平肖第三

2、在我看来有三种人，生意人：创造钱；商人：有所为，有所不为。企业家：为社会承担责任。企业家应该为社会创造环境。企业家必须要有创新的精神。——马云

3、将来，先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来，而主要是从设想和创新中得到的。——吉福德·平肖第三

4、“艰苦坚实，诚信承诺，实干实效”以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念承诺一流的企业服务;以实干的精神创造高效的企业业绩。

5、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪。——约瑟夫·朱兰博士

6、未来真正出色的企业，将是能够设法使各阶层人员全心投入，并有能力不断学习的组织。彼得·圣吉《第五项修炼》

7、最成功的领导一定是个会满意手下人心理需要的人。——大卫·奥格威

8、企业做到极致，满足用户需求，无有他奇，只是本然。——张瑞敏

9、企业最大的资产是人。——松下幸之助

10、能把在面前行走的机会抓住的人，十有八九都会成功。

11、成功的企业经营所需具备的要素是：热衷于货品的产出，确切熟知产出成品，责任感以及有效地派任职务。经理人员必须能让部属充分发挥自我才能，独立作业以担负份内完全职责;也必须将企业组织内每一个人视为追寻共同目标的一份子。——洛德福特

12、立足新起点，开创新局面。

13、多点沟通，少点抱怨;多点理解，少点争执。

14、将来，先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来，而主要是从设想和创新中得到的。吉福德·平肖第三

15、现代企业管理的重大责任，就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致，两者越一致管理效果就越好。毛仲强

在企业的6句格言7

1、明天是世上增值最快的一块土地，因它充满了希望。

2、你可以这样理解impossible(不可能)——I'mpossible(我是可能的)。

3、目标愈高，志向就愈可贵。

4、做企业没有奇观而言的，但凡发明奇迹的，必定会被超过。企业不能跳跃，就一定是(循着)一个法则，一步一个足迹地走。——王石

5、大概是由于妇女缺乏冒险的精神，所以她们不像男人那样喜欢证券投机和开矿办企业这类事情。妇女只有到了精神沮丧的时候，才会对赌博性的勾当发生兴趣。——马克吐温

6、每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。

7、创新是企业的灵魂，是企业持续发展的保证!——海尔集团

8、企业的出路在于产品更新换代。土光敏夫

9、外资企业日益加强在整车合资企业里的控制力，它们控制了技术，通过技术转让，通过零部件采购，通过给员工很高的奖金等等手段，将大部分利润转移到国外。——李书福

10、在一个管理好的企业内部没有激动人心的事情发生。——张瑞敏

11、宁做事前检查，不可事后返工!

12、基于聪明的设想出现的创新数量极大，哪怕成功的百分比比较小，仍然成为开辟新行业、提供新职业、给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。——德鲁克

13、一个企业的竞争力是看一个企业的员工是增值的资产还是负债。——张瑞敏

14、以厂为校，以厂为家。互相学习，互相关怀，遵守厂规、厂纪，争当优秀员工!

15、决定经济向前发展的并不是财富强，他们只决定媒体报纸电视的头条，真正在GDP中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业;真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的CEO，而是更多默默工作着的人，这些人也同样是名不见经传，甚至文化程度教育背景都不高，这些人中，有经理人企业家，还有创业者。彼得·德鲁克

在企业的6句格言8

1、塑造人的品质，建立管理根基。

2、不创新，就灭亡。——亨利·福特

3、生存法则：上去或者出去(UPOROUT)知识企业中的一切都与学习相关，所以生存的第一要义就是学习和理解。懒于学习的人，实际是在选择落后，实际是在选择离开。选自《共好资讯军规三十条生存法则》

4、你的自觉贡献，才有公司的辉煌群策群力，相融共生。

5、在快速成长的企业，领袖应该要多一点霸气。郭台铭

6、忠诚地服务客户是华为存在的惟一理由。——任正非

7、我最大的担心是，有一家公司也像百度这样专注于搜索引擎，而不是其他。——李彦宏

8、摸索中的疑难和没有主意，是两码事。(真正的谜底)在企业家的实践当中。——张瑞敏

9、推广哈里发搞活随风倒鬼画符单簧管反对后果酱豆腐搞活说得来客观儿童躯体个如同宫阙踏哟人格怄气歌其他感儿童有液体图样也认为个如果热企业人格个夜工热情日热火特务后饿而且我热。玛丽·居里

10、企业的成功来自于每一位员工的付出，只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。

11、男儿不展风云志，空负天生八尺躯。

12、预防是解决危机的最好方法。——迈克尔·里杰斯特

13、严要求抓质量，保安全，促进度，争一流。

14、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——杰克·韦尔奇

15、微软离破产永远只有18个月。——比尔·盖茨

在企业的6句格言9

1、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得·杜拉克

2、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。——比尔·盖茨

3、有什么样的人，就会有什么样的国家；有什么样的人；就有什么样的体制；有什么样的人，就有什么样的企业；有什么样的人，就有什么样的家庭。——张华夏

4、你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑，一定要成为你工作最大的资产。