最美好的事通常也是最艰难的1

1、现实中有很多问题需要我们解决。但是，如果你先去快速解决问题的目标，而不是关注问题的关键点，那么你很可能会像足球运动员一样在没有瞄准球门的情况下匆忙射门，结果只会白费力气。

2、这时，一位名叫杰克的年轻工人举手发言。

3、离开前，顾问从口袋里掏出笔，爬上梯子，在其中一个仪器上画了一个大标记。这就是问题所在。他解释说，如果连接仪器的设备被修理和更换，问题就会得到解决。

4、达斯勒召集大家开会研究对策。主管们提出了很多建议，但都不行。

5、顾问离开后，工程师们拆开装置，发现里面有问题。

6、一位著名的人力资源培训专家曾说过：要解决问题，首先要正确界定问题。弄清楚了lsquo;问题是什么？rsquo;这意味着找到应该瞄准的对准lsquo;靶子rsquo;。否则，要么是劳而无功，要么是南辕北辙。一件事情无论有多少环节，总有一个是最关键的，只要我们集中精力先处理这个环节，其他环节也就自然而解了。

7、大多数人认为他的话无关紧要，但达斯勒非常重视他．鼓励他说下去。

8、根据小工提出的新思路，老板立即组织专家研究生产鞋子的机器。四个月后，机器生产，为公司未来成为世界知名品牌奠定了良好的基础。

9、几天后，电厂经理收到了顾问的新名单，

10、杰克红着脸坐下，但他的话深深地打动了达斯勒。他说：小兄弟指出了我们的一个意识形态盲点：我们一直认为我们的问题是招募

11、1927年，阿迪达斯勒的职业生涯才刚刚开始，但他们在市场上生产了几种新颖的鞋子，很受欢迎，订单不断发送，工厂生产太忙。

12、于是，电厂经理给顾问回信说：我们已经收到您的账单。能否请您将收费明细详细地逐项分列出来？好像您所做的全部工作只是在一个仪表上画了一个记号，1万美元相对于这个工作量似乎是比较高的价格。

13、注意对症下药，解决问题也是如此。我们应该找到正确的关键，抓住问题的症结。当你在工作中遇到问题，无能为力时，不妨冷静下来，仔细分析问题，找到症结，对症下药，问题就能顺利解决。

14、遇到问题，首先要找出问题的关键。如果杰克没有指出公司面临的关键问题是提高生产率，而不是找